现在单位要和我解除劳动合同,我该怎么办?

丽水市律师 2025-04-16
您有权要求单位给予补偿。依据《劳动法》,患病员工医疗期满不能工作可获补偿后解除合同,否则单位需承担法律责任,可能面临高额赔偿。
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您可以选择协商或仲裁。先与单位协商补偿事宜,若协商无果则向劳动仲裁委员会提起仲裁,根据仲裁结果决定后续行动,确保权益得到保障。
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单位要解除合同,您应:1.与单位沟通,要求按《劳动法》补偿;2.若单位拒绝,收集证据,如医疗证明、合同等;3.向劳动仲裁委提起仲裁,维护自己合法权益;4.如仲裁不满,可进一步诉诸法院。
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